¿Eres docente? Descubre cómo puedes vivir en Estados Unidos ejerciendo tu profesión

Los programas de movilidad no son exclusivos para la comunidad estudiantil. Profesoras y profesores, al igual que sus alumnos, cuentan con oportunidades para llevar su voación docente al extranjero no solo para llevar su vocación al siguiente nivel, sino también para generar un impacto cultural a través de la enseñanza.

“Queremos construir puentes en lugar de muros”, fueron las palabras de Ronald Ramírez, gerente de reclutamiento para Latinoamérica de Participate Learning, un programa de intercambio cultural avalado por el Departamento de Estado de los Estados Unidos, que ofrece a sus docentes embajadores la oportunidad de vivir hasta por cinco años en el país del norte con un sueldo competitivo.

Ronald afirma que, hasta la fecha, poco más de 150 docentes mexicanos se han unido al programa. ¿Te interesa la propuesta? En Generación Universitaria te compartimos los detalles del programa y cómo iniciativas como esta pueden marcar un antes y un después en tu carrera profesional.

¿Qué me ofrece Participate Learning si soy docente en México?

A día de hoy, Participate Learning ha impulsado la carrera de más de 20 mil docentes provenientes de todo Latinoamérica, el Reino Unido, Francia, España, Filipinas, Corea del Sur y China. En el caso de México, la cifra apenas supera las 150 profesoras y profesores, cifra que, menciona Ramírez, es baja considerando la densidad del país.

Esta organización ofrece a los docentes mexicanos la oportunidad de incorporarse a una de las 420 escuelas internacionales afiliadas al programa por un periodo de entre dos y cinco años. Con sedes en Carolina del Norte, Carolina del Sur y Virginia, los aspirantes seleccionados podrán trabajar en áreas como educación primaria, inmersión en español, ciencias, matemáticas y educación especial.

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Si quieres ser parte de este programa debes contar con los siguientes requisitos:

• No ser ciudadano estadounidense.
• Nivel avanzado de inglés.
  • B2 para docentes de español en inmersión.
  • C1 o C2 para docentes de inglés como segundo lenguaje, matemáticas, ciencias y educación especial.
• Contar con título universitario en formación docente o equivalente.
• Tener licencia de conducir.
• Tener por lo menos dos años de experiencia en docencia con estudiantes entre los cinco y 18 años.
• Disponibilidad por al menos dos años.

¿Cuáles son los beneficios?

Además de poder fortalecer tu currículum con experiencia docente en el extranjero, Participate Learning te ofrece una serie de beneficios para que tu estancia en Estados Unidos sea lo más satisfactoria posible. Entre los beneficios destacan:

• Un puesto docente de tiempo completo.
• Patrocinio de visa J1 para ti y tu familia (pareja legal e hijos menores de 18 años).
• Un salario competitivo entre los 720 mil 922 y los 967 mil 91 pesos mexicanos anuales.
• Asistencia para obtener una licencia de enseñanza en Estados Unidos.
• Seguro médico subsidiado.
• Teléfono de emergencias disponible 24/7.

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“Lo que nos diferencia de otros programas es el acompañamiento al cien por ciento”, afirmó Ronald Ramírez al hablar de las asesorías constantes desde el inicio hasta el final del programa. Estas asesorías incluyen:

• Entrevistas de evaluación profesional, personal y financiera
• Talleres virtuales para aprender sobre aspectos culturales y profesionales de EE.UU.
• Apoyo de un consejero local encargado de ayudar con temas de logística como:
  • dónde vivir
  • cuáles son los costos
  • dónde conseguir un vehículo

A nivel profesional, afirma Ramírez, el o la docente contará con el apoyo de una supervisora del mismo nivel, quien los apoyará resolviendo sus dudas.

¿Tiene algún costo?

Si bien el registro es completemente gratis, Ramírez recomienda a los docentes aceptados que cuenten con un ahorro entre 34 y 68 mil pesos mexicanos al realizar el viaje a Estados Unidos para una transición sin complicaciones. Si formas parte de este programa ten en cuenta que tu primer pago será entregado 22 días después de haber llegado.

Este ahorro, más el pago de tu visa y la de tu familia, afirma Ronald, son los únicos gastos que saldrán del bolsillo tu bolsillo.

¿Cómo puede impactar la docencia en la cultura global?

Fuera de los beneficios profesionales que incluye el programa, Participate Learning tiene un propósito cultural. Más allá de ser una oferta de trabajo, la iniciativa espera que las y los docentes involucrados contribuyan a la formación de “ciudadanos globales”. 

“Nosotros le decimos “ciudadano global” a una persona que tiene conocimiento de una cultura diferente, porque si usted va a China y ve cómo hacen las cosas, cómo piensan, cómo se relacionan, la próxima vez que usted vea a un ciudadano de China, usted va a tener una empatía hacia él, lo va a entender. Eso le va a servir a las personas tanto por la empatía como por el entendimiento en sí, pero también va a ser una habilidad blanda en el futuro porque ese niño va a tener la oportunidad de tener a una docente o a un docente mexicano por cinco años y cuando crezca va a conocer un poco de la cultura mexicana y va a tener esa empatía de tratar con un ciudadano mexicano”, agregó el reclutador.

Actualmente son 82 las y los profesores mexicanos que trabajan con Participate Learning en el territorio estadounidense. Si quieres unirte a esta cifra, ten en cuenta que la convocatoria está abierta todo el año. Puedes consultarla en la página web de la organización y realizar tu registro en línea completamente gratis.  

Autor: Yahir Torres

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